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发力新时代 桑榆促新功 我县走出老干部工作转型发展新路子
发布日期:2018-01-09 12:43:16浏览次数: 来源:苍南县 字体:[ ]

       一年光景又峥嵘。回顾2017年,县委老干部局敢于创新,聚焦时代主题、融入发展大局,喜迎十九大、学习十九大,从实处出招、在实处发力,全力推进广大离退休干部为党和人民的事业增添正能量,为党争辉——

  创新“桑榆党建”打造新平台

  牢固树立党建主业思想。2017年10月23日,率先成立全市首个、全省第二个县级离退休干部党工委。初步建成以“党工委为统领、党支部为阵地、社区社团为延伸、志愿服务为载体”的“党建+”框架;按照“一个阵地、一套班子、一个计划、一套制度”的“四个一”要求,创办县老干部党校,同时成立龙港分校;推进“党组织+协会”建设,在老干部活动中心10个协会实现临时党小组全覆盖。目前,正积极筹备落实离退休党工委省级试点工作。

  同享“文化养老”建立新机制

  立足老干部教育工作实际,建立“1+X”模式(“1”是指县委老干部局和县老年大学,“X”是指各重点乡镇和老年大学分校)工作联动工作机制,实现计划联排、骨干联训、信息联通、难题联解。全年,联合举办“丹青赞盛世·翰墨颂党恩”书画展、“贯彻十九大精神,唱响夕阳红颂歌”文艺联欢会、第三届老干部门球赛等各类文体活动17场,亮出老干部新风采。

  打出“活动品牌”激发新活力

  融入中心、服务大局,尽心引导老干部为党和人民的事业增添正能量,在全县离退休干部中开展“四色烙印记·助推新苍南”系列活动,打出“四色工程”品牌,引导老干部讲红色故事、提金色点子、送银色服务、做绿色环保。全年,开展微讲坛、专题讲座等宣讲活动12场,展现老兵风采;收集城市管理、医疗卫生、党的建设等方面建设意见46条,积极为党委政府工作加油鼓劲;建立9支志愿服务队,开展一月一礼堂服务、送戏下乡、帮困助学、科普知识传播等活动20多次,弘扬先进主流文化;赴中对口村参观考察农村生活垃圾分类工作、开展“保护河道、爱水护水、从我做起”治水剿劣签名活动、举办“五水共治我行动·夕阳采风更精彩”老干部摄影比赛等活动,全力推进中心科学发展。

  坚守“服务初心”树立新形象

  积极响应县三级干部大会上提出的“铸铁军,打硬仗”号召,对标组工干部“六度”要求,转变旧思维,适应新常态,树立五心(即热心、真心、耐心、细心、贴心)服务老干部的良好形象。牵头召开全县离休干部医疗待遇等事项协调会,完成3名享受副厅级医疗待遇和64名享受副厅级标准报销医疗待遇老干部的审批和待遇落实工作;开展生活待遇督查工作,帮助91位老干部落实应报未报款项15.96万元,为22位老干部补发应发未发款项10.02万元;增加体检资金投入19万元;累计慰问特困老干部62人次、住院离休干部14人次,参加遗体告别7次,共9.8万元;开展“跨九超百奔健康”活动,向10位年满90岁的离休干部上门赠送寿匾和慰问品。(通讯员 温晶晶)


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